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刘东煤矿开展职工技术大比武活动

审稿：集团-办公室  吕德勇    上传：殷学农   2020/10/15  人气：135

   10月份，刘东煤矿为切实提高全矿职工操作技能水平，增强个人业务技能和综合能力素质，进一步促进矿井安全生产、技术创新等工作的稳步进行，营造干事创业、比学赶超、学业务、学技术、赛贡献的良好氛围，结合矿井实际，在全矿职工中开展苦练基本功、技术大比武活动。
   该矿开展的全矿职工技术大比武工作，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕全年安全生产工作总体部署，精心组织，加强领导，通过提高职工业务技术素质，练好基本操作技能，努力在全矿职工中形成学技术、钻业务、保安全的良好氛围，有力地促进矿井安全生产。
   该矿这次技术比武将历时两个月时间，共有综采煤机工、锚网支护工、刮板机维护工、皮带机维护工、电工、电焊工、钉道工、钻机工、瓦检工、主提升司机等10个工种进行技术比武。设立综采煤机工技术比武考核小组，锚网支护工技术比武考核小组，皮带机维护工、刮板机维护工、钉道工、电工、电焊工、主提升司机技术比武考核小组，钻机工技术比武小组、瓦检工技术比武小组和一个技术比武监督小组。
参加这次技术比武的选手必须是在职在岗的职工；年内个人一般“三违”不超过2次；上一年度技术比武状元师带徒作用发挥不好的，连续3年获得某工种技术比武状元的不参加本届比武；参赛者须经过本单位专项培训的基础上推荐产生；矿组织理论考试考核后，通过层层评比筛选推荐产生。技术比武标准采用全国煤炭职业技能鉴定中心《职业技能鉴定培训教材》中规定的应知应会范围、新安全生产标准化知识、所在岗位（工种）技术标准。技术比武分为手指口述、技术理论考核和实践操作三个方面进行考核，按1：2:７的比例纳入总分。凡参赛选手理论考核不及格者，取消其实践操作比武资格。
   这次矿组织的技术比武大赛结束后，矿将进行总结表彰，凡综采煤机工、锚网支护工参赛选手获得第一名的将授予“技术比武状元”称号；获得第二、三名的将授予“技术比武能手”称号，并分别给予2000元、1000元、500元的奖励，其他工种分别给予1500元、800元、500元奖励，其他参赛选手将分别给予鼓励奖。在技术比武中凡获得状元的在下年度每月分别给予300元、200元的津贴，以促进全矿广大职工学技术、学业务、学先进、赶先进，全面提高全体员工业务技术素质，推进矿井的安全高效发展。
 
 
 
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