笔者在煤矿基层一线工作，经常发现一个问题。采掘一线有不少职工只要一听说安全培训，便会牢骚满腹。有的职工抱怨道：“整天下井干活累得要命，下班还要学习培训，真烦人。”听到这话，笔者真为这些职工担心！殊不知，煤矿企业的管理原则就是“装备、管理、培训” 三并重，安全培训工作是其中重要一环，安全培训工作就是通过不间断的培训、有针对性培训和强制性培训，来进一步提高职工的操作技能和安全意识。

就目前而言，职工素质普遍不是很高，特别是近年来，我矿新工一批又一批的增加，更有必要进行安全培训。要想切实抓好煤矿企业的安全生产工作。我想首先应抓好安全教育培训工作。只有通过安全教育培训才能不断提高职工的操作技能和增强职工安全意识。那样安全工作才能有保证。然而，少数职工却认为，讲来讲去还不是老话题，我不知听了有多少遍，耳朵都听厌了。态度没有端正，思想没有重视。结果老师是苦口婆心的讲，等到一下井操作却根本不按规程操作，我行我素，盲目生产，最终导致出了事故，悔之晚矣。

古人云：“温故而知新”。职工经常性地参加安全培训，将会学到更多的安全知识。学习上重视，思想上也就重视，那样，班中操作才能严格按章操作，真正从“要我安全”转变成“我要安全”，工作中坚决做到“三不伤害”，那样何愁安全工作搞不好？

房生产新最后笔者真诚地奉劝职工同志们：莫厌警钟时常敲，安全培训不可少！（许立新）