临近年底，昭阳煤矿继续开展“采掘职工应知应会答题”活动，强化班组管理工作，提高职工自主管理能力，形成“个人保班组、班组保区队、区队保全矿”的大安全格局。

该矿通过加强职工安全教育培训。按照“管理、设备、培训”三并重的工作思路，积极拓展安全管理途径，努力打造一支高素质的职工队伍，推动矿井的长治久安。进行完善设备管理办法，消灭物的不安全因素，细化“每日一题、每周一课”培训内容，提高职工的安全素养，消除人的不安全行为。进入12月份，该矿“党政工团”联动，共弹安全协奏曲，开展安全教育，积极创造良好的安全文化氛围；突出安全生产应知应会和技能培训，提高职工业务保安能力；切实规范职工作业行为；教育职工树立“安全第一”的思想。在提高职工自保意识的基础上，加强互保联保，要求职工在工作中相互提醒、照料。基层单位不断完善职工互保联保制度，师徒之间、新老职工之间、党员和群众之间普遍开展互保联保，明确奖惩措施，切实发挥职工相互之间的安全监护作用，形成联保互保的安全网络。深入开展“冬季安全生产集中整治”活动。同时要求各单位行政正职必须以身作则，对活动期间的安全工作要亲自抓、认真抓、细致抓，全力以赴抓好安全工作。目前，活动正处在落实整改阶段，各单位对照分析检查阶段查出的问题，制定整改措施，在实际工作中进行整改，为实现年底安全生产打牢基础。（潘中伟 许立新）