规范操作行为  严格内部管理

刘东煤矿采一工区实现安全生产无事故

在矿井安全管理中实现“人、机、物、环”的融洽是构建本质安全型矿井的重要保障，而三者中起决定因素的是人的因素。刘东煤矿采一工区紧紧抓住“人”这一安全主体，不断强化职工的安全教育和培训，努力提升职工安全理论水平，提高职工安全素质和事故防范能力，规范职工的操作行为，让职工远离“三违”，形成我要安全，我管安全的良好氛围。

该区的主要做法：一是全面提升职工的业务素质和理论水平。每月定期组织职工进行3次安全理论知识学习，下发了学习手册和与岗位工种相适应指导性较强的学习教材，并适时对职工进行规程措施和安全知识考试，凡低于70分的一律给予相应的处罚。工区对班组长，放炮员，瓦检员等特殊工种进行了分类培训和指导，保证各要害工种和班组长安全技能及综合素质能满足矿井安全发展的需求。工区还严格规范职工的操作行为，通过“三人联保”、专人监控、“传帮带”及岗位标准化操作要求相结合的方式全面规范好职工操作行为，杜绝违章违纪和不安全行为的发生，让职工远离“三违”，远离违章，远离事故。

二是明确责任。该工区不断强化各级人员安全生产责任制的落实，制定了跟班区干、班组长，放炮员和各工种岗位责任制，岗位职责清晰，考核细则清楚。

三是突出重点。强化对放炮、一通三防、顶板、防治水和大倾角开采的安全管理，确保安全。

四是不间断地对职工进行形势任务教育，弘扬先进，吸取教训，反思不足。自觉提升安全认识水平和执行水平。

五是重奖重罚。为鼓励职工重视安全、注重安全，工区对安全生产中涌现出来的好人好事和安全先进人员给予及时表彰，进行物质奖励和精神鼓励；对违章违纪的职工及时给予批评、教育和处罚，根除违章违纪滋生的土壤。

量的积累必然会引起质的变化。今年以来，该工区克服煤层厚度变化大、倾角大、底板渗水等重重困难，实现安全无事故，工程质量优良品率为100%。最近，还被矿部表扬为全矿无违章区队。（冯海军   张志军）